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平成29年度 研修一覧

更新日:2017年4月19日

 研修の詳細は、各施設の看護部に送付しております「平成29年度 募集要項」をご覧ください。

 応募要件は、国立高度専門医療研究センター及び国立ハンセン病療養所並びに

独立行政法人国立病院機構に勤務する看護師あるいは助産師、附属看護(助産)学校の教員です。


応募期間:平成29年6月1日(木曜日)~6月9日(金曜日)必着

平成29年度 研修一覧
保健師助産師看護師実習指導者講習会 平成29年11月15日(水曜日)~12月22日(金曜日)
平成30年1月10日(水曜日)~1月26日(金曜日)
看護研究 平成29年8月29日(火曜日)~8月31日(木曜日)
フィジカルアセスメント研修 平成29年8月31日(木曜日)~9月1日(金曜日)
訪日外国人受診者を対象とする看護マネジメント
※同一内容にて2回開催
平成29年9月5日(火曜日)~9月6日(水曜日)
平成29年10月12日(木曜日)~10月13日(金曜日)
精神状態の理解とアセスメント
MSE(Mental status examination)を活用しよう!
平成29年9月12日(火曜日)~9月13日(水曜日)
小児看護の臨床における倫理的課題 平成29年9月14日(木曜日)~9月15日(金曜日)
認知症高齢者の看護
(認知症ケア加算2 該当研修)
平成29年9月20日(水曜日)~9月22日(金曜日)
院内教育 平成29年9月28日(木曜日)~9月29日(金曜日)
がん化学療法看護認定看護師フォローアップ研修 平成29年12月7日(木曜日)~12月8日(金曜日)
がん患者の意思決定を支援するコミュニケーション ~動機づけ面接入門~ 平成30年2月26日(月曜日)
新人看護師の能力・やる気を引き出す効果的な支援法 ~若手指導者のための動機づけ面接の活用~ 平成30年3月5日(月曜日)~3月6日(火曜日)


保健師助産師看護師実習指導者講習会

 研修の詳細は、各施設の看護部に送付しております「平成29年度 募集要項 保健師助産師看護師実習指導者講習会」をご覧ください。

応募書類

 1.履歴書(Word:291KB)
 2.様式(1)-3宿泊申請書(該当者)(Word:81KB)
  (国立看護大学校研修棟宿泊施設規程をご一読ください。)(PDF:104KB)


看護研究

 研修の詳細は、各施設の看護部に送付しております「平成29年度 募集要項 短期研修」をご覧ください。

研修目的

 文献を臨床で活用したり、自分で研究を行ったりする上で必要な、研究の基本について学ぶ。先行研究の検索とクリティークによって既知の事柄と未知の事柄を整理することの重要性を理解するとともに、真実へのアプローチには様々な方法があることを学ぶ。
 また、研究倫理の重要性と各種倫理指針について理解する。

研修期間

 平成29年8月29日(火曜日)~8月31日(木曜日) 3日間

応募要件

 国立高度専門医療研究センター及び国立ハンセン病療養所並びに独立行政法人国立病院機構に勤務する看護師あるいは助産師、附属看護(助産)学校の教員。

定員

 50名

応募期間

 平成29年6月1日(木曜日)~6月9日(金曜日) 必着

応募方法

 受講の希望を看護部がとりまとめ、応募期間内に研修部宛に郵送してください。

応募書類

 1.平成29年度 短期研修申込書(Word:215KB)または、平成29年度 短期研修申込書(Excel:22KB)
 2.様式(1)-4宿泊申請書(該当者)(Word:68KB)
  (国立看護大学校研修棟宿泊施設規程をご一読ください。)(PDF:104KB)

経費

 研修に係る資料代は、3,000円(税込)です。


フィジカルアセスメント研修

 研修の詳細は、各施設の看護部に送付しております「平成29年度 募集要項 短期研修」をご覧ください。

研修目的

 フィジカルアセスメントの基本的手技である「視診・触診・打診・聴診(Inspection,Palpation,Percussion, Auscultation ;IPPA)」を活用し、全身を系統的に評価する方法を学ぶ。

研修期間

 平成29年8月31日(木曜日)~9月1日(金曜日) 2日間

応募要件

 国立高度専門医療研究センター及び国立ハンセン病療養所並びに独立行政法人国立病院機構に勤務する看護師あるいは助産師、附属看護(助産)学校の教員。

定員

 50名

応募期間

 平成29年6月1日(木曜日)~6月9日(金曜日) 必着

応募方法

 受講の希望を看護部がとりまとめ、応募期間内に研修部宛に郵送してください。

応募書類

 1.平成29年度 短期研修申込書(Word:215KB)または、平成29年度 短期研修申込書(Excel:22KB)
 2.様式(1)-4宿泊申請書(該当者)(Word:68KB)
  (国立看護大学校研修棟宿泊施設規程をご一読ください。)(PDF:104KB)

経費

 研修に係る資料代は、2,000円(税込)です。


訪日外国人受診者を対象とする看護マネジメント

 研修の詳細は、各施設の看護部に送付しております「平成29年度 募集要項 短期研修」をご覧ください。

研修目的

 訪日外国人受診者に対して「安全・安心な医療・看護」を組織的に提供するために必要な知識を習得し、自施設での看護実践への適用について検討する。

研修期間

 A日程 平成29年9月5日(火曜日)~9月6日(水曜日) 2日間
 B日程 平成29年10月12日(木曜日)~10月13日(金曜日) 2日間
 (A日程とB日程は、同じ内容で2回開催します。)

応募要件

 国立高度専門医療研究センター及び国立ハンセン病療養所並びに独立行政法人国立病院機構に勤務する看護師あるいは助産師、附属看護(助産)学校の教員。
 外国人患者の受入れ経験がない施設からの参加も歓迎です。それぞれの知識や課題を共有し、今後の受入れ体制整備につなげていただければと思います。

定員

 A日程 30名
 B日程 30名

応募期間

 平成29年6月1日(木曜日)~6月9日(金曜日) 必着

応募方法

 受講の希望を看護部がとりまとめ、応募期間内に研修部宛に郵送してください。

応募書類

 1.平成29年度 短期研修「訪日外国人受診者を対象とする看護マネジメント」申込書(専用申込書)
   (Word:42KB) または、
   平成29年度 短期研修「訪日外国人受診者を対象とする看護マネジメント」申込書(専用申込書)
   (Excel:37KB)
 2.様式(1)-4宿泊申請書(該当者)(Word:68KB)
  (国立看護大学校研修棟宿泊施設規程をご一読ください。)(PDF:104KB)

経費

 研修に係る資料代は、2,000円(税込)です。


精神状態の理解とアセスメントMSE(Mental status examination)を活用しよう!

 研修の詳細は、各施設の看護部に送付しております「平成29年度 募集要項 短期研修」をご覧ください。

研修目的

 MSE(Mental status examination)の枠組みに基づきながら、精神状態を表現するための専門用語とその特徴を紹介し、臨床場面において患者の精神状態を適正にアセスメントするための方法に関する理解を深める。
 さらには、患者の精神状態をアセスメントした結果を多様な看護場面において活用するための方法について実践的に学ぶ。

研修期間

 平成29年9月12日(火曜日)~9月13日(水曜日) 2日間

応募要件

 国立高度専門医療研究センター及び国立ハンセン病療養所並びに独立行政法人国立病院機構に勤務する看護師あるいは助産師、附属看護(助産)学校の教員。
 精神科に勤務する看護職に限定せず、精神科以外の病棟で活動する看護職についても広く募集する。

定員

 40名

応募期間

 平成29年6月1日(木曜日)~6月9日(金曜日) 必着

応募方法

 受講の希望を看護部がとりまとめ、応募期間内に研修部宛に郵送してください。

応募書類

 1.平成29年度 短期研修申込書(Word:215KB)または、平成29年度 短期研修申込書(Excel:22KB)
 2.様式(1)-4宿泊申請書(該当者)(Word:68KB)
  (国立看護大学校研修棟宿泊施設規程をご一読ください。)(PDF:104KB)

経費

 研修に係る資料代は、2,000円(税込)です。


小児看護の臨床における倫理的課題

 研修の詳細は、各施設の看護部に送付しております「平成29年度 募集要項 短期研修」をご覧ください。

研修目的

 倫理に関する基礎知識を学び、倫理的感受性を高めることによって小児看護の臨床場面における倫理的課題を認識するとともにその解決方法を学ぶ。

研修期間

 平成29年9月14日(木曜日)~9月15日(金曜日) 2日間

応募要件

 国立高度専門医療研究センター及び国立ハンセン病療養所並びに独立行政法人国立病院機構に勤務する看護師あるいは助産師、附属看護(助産)学校の教員。

定員

 40名

応募期間

 平成29年6月1日(木曜日)~6月9日(金曜日) 必着

応募方法

 受講の希望を看護部がとりまとめ、応募期間内に研修部宛に郵送してください。

応募書類

 1.平成29年度 短期研修申込書(Word:215KB)または、平成29年度 短期研修申込書(Excel:22KB)
 2.様式(1)-4宿泊申請書(該当者)(Word:68KB)
  (国立看護大学校研修棟宿泊施設規程をご一読ください。)(PDF:104KB)

経費

 研修に係る資料代は、2,000円(税込)です。


認知症高齢者の看護(認知症ケア加算2 該当研修)

 研修の詳細は、各施設の看護部に送付しております「平成29年度 募集要項 短期研修」をご覧ください。

研修目的

 認知症高齢者に焦点をあて、その特徴と看護を理解したうえで、患者とその家族の思いを代弁し、権利を擁護するための自己の課題を明確にする。

研修期間

 平成29年9月20日(水曜日)~9月22日(金曜日) 3日間

応募要件

 国立高度専門医療研究センター及び国立ハンセン病療養所並びに独立行政法人国立病院機構に勤務する看護師あるいは助産師、附属看護(助産)学校の教員。

定員

 60名

応募期間

 平成29年6月1日(木曜日)~6月9日(金曜日) 必着

応募方法

 受講の希望を看護部がとりまとめ、応募期間内に研修部宛に郵送してください。

応募書類

 1.平成29年度 短期研修申込書(Word:215KB)または、平成29年度 短期研修申込書(Excel:22KB)
 2.様式(1)-4宿泊申請書(該当者)(Word:68KB)
  (国立看護大学校研修棟宿泊施設規程をご一読ください。)(PDF:104KB)

経費

 研修に係る資料代は、3,000円(税込)です。


院内教育

 研修の詳細は、各施設の看護部に送付しております「平成29年度 募集要項 短期研修」をご覧ください。

研修目的

 院内教育プログラムの展開に必要な基本的知識を学び、その企画運営に携わる者としての自己の課題を明確化する。

研修期間

 平成29年9月28日(木曜日)~9月29日(金曜日) 2日間

応募要件

 国立高度専門医療研究センター及び国立ハンセン病療養所並びに独立行政法人国立病院機構に勤務する看護師あるいは助産師、附属看護(助産)学校の教員。
 所属施設において院内教育プログラムの企画運営に携わっている者

定員

 80名(研修の効果を高めるために、できるだけ各施設2名以上でご参加ください。)

応募期間

 平成29年6月1日(木曜日)~6月9日(金曜日) 必着

応募方法

 受講の希望を看護部がとりまとめ、応募期間内に研修部宛に郵送してください。

応募書類

 1.平成29年度 短期研修申込書(Word:215KB)または、平成29年度 短期研修申込書(Excel:22KB)
 2.様式(1)-4宿泊申請書(該当者)(Word:68KB)
  (国立看護大学校研修棟宿泊施設規程をご一読ください。)(PDF:104KB)

経費

 研修に係る資料代は、2,000円(税込)です。


がん化学療法看護認定看護師フォローアップ研修

 研修の詳細は、各施設の看護部に送付しております「平成29年度 募集要項 短期研修」をご覧ください。

研修目的

 最新のがん化学療法やがん患者に対するアピアランスケアについて学び、チーム医療において認定看護師としての役割を果たすための基盤とする。
 施設における自分自身の活動をふまえ、今後の活動の方向性を考える機会とする。

研修期間

 平成29年12月7日(木曜日)~12月8日(金曜日) 2日間

応募要件

 国立高度専門医療研究センター及び国立ハンセン病療養所並びに独立行政法人国立病院機構に勤務するがん化学療法看護認定看護師(国立看護大学校研修部認定看護師教育課程がん化学療法看護コースの修了者を含む。)

定員

 60名

応募期間

 平成29年6月1日(木曜日)~6月9日(金曜日) 必着

応募方法

 受講の希望を看護部がとりまとめ、応募期間内に研修部宛に郵送してください。

応募書類

 1.平成29年度 短期研修申込書(Word:215KB)または、平成29年度 短期研修申込書(Excel:22KB)

経費

 研修に係る資料代は、2,000円(税込)です。


がん患者の意思決定を支援するコミュニケーション
 ~動機づけ面接入門~

 研修の詳細は、各施設の看護部に送付しております「平成29年度 募集要項 短期研修」をご覧ください。

研修目的

 がんサバイバーの行動変容、緩和ケアといった様々な場面で活用され始めている動機づけ面接の基本技術を理解し、実践での活用法を学ぶ。特に、がん患者の意思決定支援に必要である患者の感情、価値観の理解を通した共感の方法を学ぶ。

研修日

 平成30年2月26日(月曜日)

応募要件

 国立高度専門医療研究センター及び国立ハンセン病療養所並びに独立行政法人国立病院機構に勤務する看護師あるいは助産師、附属看護(助産)学校の教員。

定員

 28名

応募期間

 平成29年6月1日(木曜日)~6月9日(金曜日) 必着

応募方法

 受講の希望を看護部がとりまとめ、応募期間内に研修部宛に郵送してください。

応募書類

 1.平成29年度 短期研修申込書(Word:215KB)または、平成29年度 短期研修申込書(Excel:22KB)
 2.様式(1)-4宿泊申請書(該当者)(Word:68KB)
  (国立看護大学校研修棟宿泊施設規程をご一読ください。)(PDF:104KB)

経費

 研修に係る資料代は、1,000円(税込)です。

 

新人看護師の能力・やる気を引き出す効果的な支援法
 ~若手指導者のための動機づけ面接の活用~

 研修の詳細は、各施設の看護部に送付しております「平成29年度 募集要項 短期研修」をご覧ください。

研修目的

 新人看護師が、技術的にも人間的にも成長すること、また継続的に学び、働いていくことを支援する方法について学ぶ。動機づけ面接の特徴を理解し、新人看護師の指導場面で活用する具体的なコミュニケーションの方法を習得する。

研修期間

 平成30年3月5日(月曜日)~3月6日(火曜日) 2日間

応募要件

 国立高度専門医療研究センター及び国立ハンセン病療養所並びに独立行政法人国立病院機構に勤務する看護師あるいは助産師、附属看護(助産)学校の教員。
 臨床2年目から5年目までの看護師(※応募時点において)。

定員

 20名

応募期間

 平成29年6月1日(木曜日)~6月9日(金曜日) 必着

応募方法

 受講の希望を看護部がとりまとめ、応募期間内に研修部宛に郵送してください。

応募書類

 1.平成29年度 短期研修申込書(Word:215KB)または、平成29年度 短期研修申込書(Excel:22KB)
 2.様式(1)-4宿泊申請書(該当者)(Word:68KB)
  (国立看護大学校研修棟宿泊施設規程をご一読ください。)(PDF:104KB)

経費

 研修に係る資料代は、2,000円(税込)です。